都說秋天是日本最佳的賞楓季節(jié)，我們小捕頭圈何其榮幸此時可以代表YSS前往日本JK大會。不僅可以領(lǐng)略一葉一楓情的美景，感受異國的人文風(fēng)情，還可以與其他國際小伙伴進(jìn)行JK“切磋”，給予我們一個取長補(bǔ)短、提升自我價值的極大機(jī)會。
△日本秋季楓樹美景
小捕頭圈成立于2015年2月,圈員由YSS營業(yè)本部銷售管理課全員組成.捕頭是中國古代對警察的稱謂,本圈秉承“維持營銷秩序,確保公司利益”的精神，自2015年2月成立以來,小捕頭圈共參加了三次YSS社內(nèi)JK比賽,共取得了兩次第一名和一次第二名的好成績.對于能代表YSS參加YSW集團(tuán)比賽我們感到非常的驚喜,這也驗(yàn)證了“越努力,越幸運(yùn)！”
△ 小鋪頭圈歷屆成績 △小鋪頭圈參加YSS JK發(fā)表
此次赴日之行,我們不僅在JK上開了眼界,在工作上也與總公司的相關(guān)人員進(jìn)行了交流.
第一站,我們參觀了大阪工廠,見到了與公司名稱息息相關(guān)的淀川河.參觀了產(chǎn)品展覽室,見識了各種各樣的鋼板,有的色澤亮麗,有的樣式美觀,有的立體如真.并參觀了大阪工廠的彩涂線,印象最為深刻的是:參觀完整條產(chǎn)線都沒有聞到刺鼻的油漆味,不禁感嘆,濾氣系統(tǒng)做的真好.之后我們又陸續(xù)參觀了鍍鋅線和成型測試中心.見到了代替人工操作的機(jī)器手,它們的存在取代了很多人力勞作,不禁一陣危機(jī)感從心中涌現(xiàn).
第二站,我們來到了大阪總社.首先與營業(yè)人員進(jìn)行了工作上的交流，從他們的介紹中,我們大致了解了淀川制鋼所營業(yè)部門的組織結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品類型以及各區(qū)域的運(yùn)輸方式等。隨后，我們與負(fù)責(zé)出貨的兩位日本同事探討了出貨的相關(guān)流程.因?yàn)榇蟓h(huán)境的不同,雙方的作業(yè)流程彼此有差異之處,但總體原則還是一致的。
第三站,也就是本次赴日的目的所在-JK發(fā)表.本次共有13支參賽隊(duì)伍，其中九支來自日本本土，其他四支分別來自中國大陸、臺灣、泰國和馬來西亞。 比賽開始前，主持人進(jìn)行了大會宣言,然后大森專務(wù)致辭,接下來就是緊張激烈的比賽,一直持續(xù)到下午四點(diǎn)鐘.因?yàn)楸敬蜫K比賽恰逢JK50周年紀(jì)念大會,所以公司還邀請了富有經(jīng)驗(yàn)的森川老師作了JK特別演講,通過她的講授和經(jīng)驗(yàn)分享,大家都受益匪淺.最后是河本社長表彰并做了總結(jié)性發(fā)言.
經(jīng)過本次JK比賽,小捕頭圈的圈員都有不同的心得體會,接下來,就由各位圈員一一分享各自的心得:
紀(jì)璠: 能參加此次JK大賽,我覺得非常榮幸！恰逢JK50周年紀(jì)念大會，現(xiàn)場高手如云.對于我們這支新隊(duì)伍而言,與其說是去參賽,不如說是去學(xué)習(xí).雖然語言不通,但通過各支隊(duì)伍精彩絕倫的發(fā)表就能看出比賽的激烈.其中給我印象最為深刻的圈組有兩個：第一個是來自本社營業(yè)二部的KOJI圈，他們的發(fā)表就像是在給客戶介紹產(chǎn)品，讓人充滿好奇的聽下去。第二個是來自SYSCO的發(fā)發(fā)圈，他們不僅PPT做的好,而且發(fā)表思路清晰，團(tuán)隊(duì)配合默契,改善效果也很顯著.當(dāng)然還有其他很多厲害的圈組，像吳工廠、市川工廠等，從他們的身上我也學(xué)到了不少東西。雖然此次赴日比賽我們沒有取得較好的名次，但通過與各圈的交流，真的受益匪淺，希望通過本次比賽，我們能做到取其精華，彌補(bǔ)自身不足,早日變得更強(qiáng)！
菊芬: 參加此次JK大會后，我對JK有了更深刻的了解。之前認(rèn)為JK就是制式化的達(dá)到目標(biāo)，對JK流程及手法都很模糊，直到我們“小捕頭圈”的成立。三次JK課題都是結(jié)合日常工作中遇到的問題展開的，每個階段圈員都積極參與，在輔導(dǎo)員的帶領(lǐng)下，每期活動成果都大大改進(jìn)了我們的工作，提高了工作效率。JK活動中，我也明白了解決問題過程的重要性、在以后的工作中，應(yīng)該時刻秉承努力創(chuàng)新，提高自我的理念！
杜璐：雖很遺憾沒能前往日本參加JK大會，但是整個JK活動帶來的觸動確是深烙心間。在銷管課一年多的時間里共參與了3次JK活動，特別是在擔(dān)任第二期圈長階段，感想頗深。JK讓我們形成了發(fā)現(xiàn)問題和改善問題的團(tuán)隊(duì)氣氛，在提高工作效率的同時也發(fā)掘了我們每個人的潛力，展現(xiàn)了個人魅力。當(dāng)然，從接受到認(rèn)可JK活動也是不易的過程。從起初對JK手法朦朧認(rèn)知到可以靈活運(yùn)用，并通關(guān)腦力激蕩，集思廣益地解決問題，逐漸養(yǎng)成部門小伙伴間共同努力，取長補(bǔ)短，相互啟發(fā)的意識，提升了整個團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。在日常工作中遇到難題時，時常受JK核心影響，從分析問題到對策改善進(jìn)而解決，激發(fā)了我們用于開拓，改進(jìn)創(chuàng)新的能力。不可否認(rèn)，也為公司的發(fā)展注入了新的活力。
馬建華：改善永無止境！“小捕頭”圈將一如既往秉持圈的精神，活用JK手法、團(tuán)結(jié)一致、持續(xù)開展改善活動！在此還要特別感謝，“小捕頭”圈前期活動中擔(dān)任輔導(dǎo)員的SYSCO派駐者楊文賓處長、蘇和于處長、及一直以來在工作上給予大力協(xié)助的李淑敏課長，因?yàn)橛辛四鷤兙牡妮o導(dǎo)、培育，才有了今天“小捕頭”圈的成果！感謝您們，辛苦了！
△ 小鋪頭圈圈員合影
